監督に求められる力:リーダーズ・コミュニティ Leaderz
リーダーズ・コミュニティ Leaderz |
監督に求められる力
2008.03.04:Copyright (C) 起業のすすめ
|
ゲストさんようこそ
合計 8人
■記事数
公開 863件
限定公開 0件 合計 863件 ■アクセス数
今日 1,307件
昨日 155件 合計 961,965件 |
リーダーズ・コミュニティ Leaderz |
監督に求められる力
2008.03.04:Copyright (C) 起業のすすめ
|
ゲストさんようこそ
合計 8人
■記事数
公開 863件
限定公開 0件 合計 863件 ■アクセス数
今日 1,307件
昨日 155件 合計 961,965件 |
例えばある大きな実験をやり遂げるには、まずお金を集める必要があるし、
そのためのプレゼンテーション能力から始まって、もちろん実験もできなければならないし、
人が慕ってくるという全人格的なものが重要だと思います。
研究の運営はチームの監督と一緒なので、言うことを聞いてもらうには、
それなりに尊敬されていなきゃいけない。
ある意味ではスポーツのチームワークのようなものがうまく発揮できる必要がありますね。
By古澤明
(プロフェッショナル仕事の流儀2より)